CTC - Détails de l'opportunité de carrière

CTC004567 - Functional Analyst

Secteur industriel: Bancaire/Banking

Type d'emploi: Contract

Durée:

Mode de travail: On Site

Description

Le poste requiert un profil d’analyste ayant une majeur en analyse fonctionnel (tâche principale) mais pouvant être appeler à faire de l’analyse d’affaire selon les besoins du projet.

Vos principaux défis à titre d’analyste fonctionnel (majeur)

- Effectuer diverses analyses complexes, identifier les écarts et formuler des recommandations permettant d'optimiser l'efficacité des systèmes et de résoudre des problèmes importants

- Comprendre les enjeux d'affaires, identifier et analyser les besoins des clients internes, documenter les requêtes et préparer des recommandations permettant de concevoir ou d'adapter des systèmes qui répondent aux besoins et qui facilitent la prise de décision

- Implanter des systèmes informatiques complexes et modifiés ou faire modifier les applications existantes en fonction des besoins des utilisateurs et des impératifs d'affaires

- Superviser les phases de test afin de vous assurer que les systèmes développés ou modifiés sont adéquats

- Analyser les demandes de changements dans les systèmes, évaluer les impacts sur les applications existantes, suggérer et apporter les modifications appropriées, plus spécifiquement, vous aurez à :

- Apporter un aspect-conseil et technique sur des activités ayant des impacts importants sur la rentabilité et l'efficacité de la Banque et qui requièrent une expertise et une expérience de haut niveau

- Fournir à la direction toutes les informations permettant d'influencer les orientations et les politiques en matière d'informatique et de technologie

- Répondre aux demandes complexes des intervenants et assurer l'apport de solutions ainsi que leur satisfaction par la qualité des services offerts

- Diagnostiquer les situations problématiques et intervenir dans la résolution de problèmes complexes en assurant la mise en place de correctifs permanents, et ce, dans une perspective d'amélioration continue

- Assurer l'élaboration, l'implantation, la mise à jour et le respect des politiques, des normes et des procédures dans le domaine de l'informatique

Vos principaux défis à titre d’analyste d’affaires (mineur)

- Recueillir, documenter et analyser l’information afin de valider et de prioriser les besoins d’affaires du client et de l'ensemble des parties prenantes et faire le lien avec les orientations stratégiques de la BNC

- Réaliser diverses analyses (contexte, ampleur, enjeux, impacts, parties prenantes afin de produire un diagnostic permettant de sensibiliser les secteurs d’affaires aux efforts requis en gestion du changement

- Définir, planifier, réaliser et coordonner les étapes de réalisation des mandats

- Définir les solutions d’affaires tout en assurant leur cohérence et leur pertinence en lien avec les objectifs d’affaires et avec les enjeux de l’organisation

- S’assurer de l’adéquation (traçabilité) des solutions, des éléments d’architecture technologiques et des éléments de l’analyse fonctionnelle avec les besoins d’affaires et s’assurer de la traçabilité entre les différents niveaux de définition de besoins

- Assister le client dans la préparation et l’exécution des stratégies et des plans de tests d’acceptation finaux

- Collaborer avec les différents intervenants TI

Exigences internes

- Expérience en gestion des processus d’affaires

- Expérience en projets complexes et en analyse d’entreprises

- Expérience dans l’animation d’ateliers de travail

- Expérience dans le domaine bancaire ou financier

- Expérience de travail dans le cadre de projet agile, atout

- Maîtrise des compétences suivantes : Analyse et synthèse, communication orale et écrite, ouverture et adaptation

- Connaissance du secteur d’activités de Gestion de Patrimoine/Marchés Financiers est un atout

- Connaissance de la manufacture et opération de fonds, des services fiduciaires et des opérations de

- Courtages souhaitables

- Connaissance des outils de comptabilité de fonds, souhaitable

- Sens développé de l’autonomie et de l’organisation

- Bonne capacité de gérer une multitude de priorités

- Exercer de l'influence

- Habiletés à travailler en équipe et faciliter la prise de décisions